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Chef, Exécution de projets stratégiques, Gastroentérologie

Montreal, QC, Canada

Sponsorship not specifiedDetected 9 hours ago
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odds of building a lasting career here

38Risky
Cap-exempt (no lottery)0
Sponsors this role85
Entry-level history0
PERM / green-card track0
Lottery odds40
Fits your clock70

Thin sponsorship signal and lottery-bound. A low-probability bet with your clock running. Prioritize cap-exempt roles and proven entry-level sponsors first.

Lottery odds assume a STEM candidate.

Personalize to your clock →

Employer immigration record

from this employer's Department of Labor filings

Green-card filing pattern in this occupation

Context, not a finding about this posting: of this employer's 38 green-card filings in this occupation, 97% were for a worker who already held the job.

Green-card follow-through: 59%

Of 22 labor certifications old enough to have been used, 9 expired without the employer filing the next step. Median time from filing to decision: 480 days.97% of their filings were for a worker who already held the job.Only certifications past the 180-day window are counted — recent ones cannot have expired yet.

DOL often reclassifies their job titles

The Department of Labor assigned a different occupation than this employer requested on 44% of its 55 wage determinations — against a 18% norm. The occupation sets the prevailing wage floor.Reclassification is routine and can reflect genuinely hybrid roles; it is not by itself evidence of underpayment.

Files H-1B transfers

7 transfer filings in the last year, covering 7 workers. Median labor-condition decision: 7 days. An employer that already files transfers is one that can take over an existing H-1B.

Sourced from Department of Labor LCA, PERM and prevailing-wage disclosure data. Employer matching is by name, so figures may be split across an employer's legal entities. Absence of a filing means none appears in our copy of the data, not that none exists.

Community outcomes

No reports yet — be the first to help the next applicant.

About the role

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  • Description du poste Vous joindre à AbbVie signifie que vous ferez partie d'une équipe de professionnels exceptionnels qui se sont engagés à avoir un impact remarquable sur la vie des patients.
  • Chez AbbVie, nous effectuons des recherches scientifiques révolutionnaires à l'échelle mondiale au quotidien.

Nice to have

  • Assurer une visibilité claire sur les activités liées aux Affaires médicales en gastroentérologie en assurant le suivi des échéanciers, des livrables, des risques, des décisions et des indicateurs de rendement clés.
  • Tenir à jour la documentation relative à la conformité et les pistes de vérification afin de faciliter les examens réglementaires et les contrôles de qualité.
  • Diplôme universitaire en sciences de la vie, en sciences de la santé ou dans un domaine connexe.
  • Diplôme d'études supérieures (docteur en médecine, doctorat, doctorat en pharmacie ou MBA), un atout.
  • Au moins trois à cinq ans d'expérience pertinente dans le secteur pharmaceutique, biotechnologique ou dans un secteur connexe, avec des résultats avérés en gestion de projets, en exploitation ou en Affaires médicales.
  • Expérience directe dans le soutien aux équipes des Affaires médicales ou aux professionnels de la santé, un atout important.
  • Compétences avérées en gestion de projet, notamment en matière de planification, de coordination des intervenants et de gestion des échéanciers et des ressources.
  • Il est essentiel d'avoir de l'expérience en matière d'influence au sein d'équipes sans exercer d'autorité directe.

This listing is sourced directly from AbbVie's careers page and normalized into a canonical job model.