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Spécialiste en Acquisition de Talents (Contrat de 15 mois)

Montréal,QC

Sponsorship not specifiedDetected 13 days ago
Vue.jsRecruiting

About the role

  • Votre rigueur et votre souci du détail soutiendront la conformité, permettront de produire des rapports métriques fiables et faciliteront une coordination fluide entre les équipes interfonctionnelles.
  • Ce que nous offrons - Avantages complets: Régime d'assurance complet de l'entreprise (soins de santé, soins dentaires, soins de la vue, voyages) en vigueur dès le premier jour (payé à 100 % par l'employeur).

Nice to have

  • Minimum de 2 à 3 ans d'expérience avérée en recrutement complet et en sourçage de talents.
  • Baccalauréat en ressources humaines ou tout diplôme équivalent, complété.
  • Parfaite maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
  • Expérience pratique de travail avec un système de suivi des candidatures (ATS), idéalement Greenhouse.
  • L'expérience avec des outils de sourçage propulsés par l'IA constitue un solide atout.
  • Une expérience préalable en agence de recrutement ou au sein d'une entreprise SaaS en forte croissance est un atout.
  • Excellents antécédents en matière de création de bassins de candidats, d'approches créatives et de conversion de profils passifs en embauches réussies.
  • Sens aigu du détail, grand sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome et à l'aise dans un environnement de travail au rythme rapide.

Skills

  • Dans le paysage dynamique des technologies et du SaaS, disposer d'un bassin de candidats qualifiés constitue un avantage stratégique majeur.

Benefits

  • Accès illimité à la plateforme virtuelle de soins de santé (Telus Health).

This listing is sourced directly from Broadsignfr's careers page and normalized into a canonical job model.