IT People Corporation

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Gestionnaire, Service à la clientèle

Laval, QC, CA

Sponsorship not specifiedDetected 82 days ago
LeadershipCommunicationMicrosoft Office

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odds of building a lasting career here

37Risky
Cap-exempt (no lottery)0
Sponsors this role80
Entry-level history0
PERM / green-card track0
Lottery odds40
Fits your clock70

Thin sponsorship signal and lottery-bound. A low-probability bet with your clock running. Prioritize cap-exempt roles and proven entry-level sponsors first.

Lottery odds assume a STEM candidate.

Personalize to your clock →

Employer immigration record

from this employer's Department of Labor filings

Files H-1B transfers

1 transfer filing in the last year, covering 1 worker. Median labor-condition decision: 8 days. An employer that already files transfers is one that can take over an existing H-1B.

Sourced from Department of Labor LCA, PERM and prevailing-wage disclosure data. Employer matching is by name, so figures may be split across an employer's legal entities. Absence of a filing means none appears in our copy of the data, not that none exists.

Community outcomes

No reports yet — be the first to help the next applicant.

About the role

  • Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire - Service à la clientèle pour se joindre à notre équipe du Groupe Censeo située à Laval, Québec.
  • Le Gestionnaire occupe un poste de direction au sein du département de service à la clientèle.
  • Il est responsable à la fois de la gestion opérationnelle de l'équipe et de la prise en charge d'un portefeuille de clients qui lui est attitré.

Nice to have

  • Gestion d'un portefeuille de clients
  • Assurer la prise en charge complète d'un portefeuille de clients employeurs attitré
  • Agir à titre de conseiller principal pour ces clients
  • Assurer un suivi proactif et le maintien de la relation client
  • Leadership et coordination du département
  • Agir comme personne ressource de première ligne pour les membres de l'équipe
  • Organiser et animer les réunions d'équipe (minimum aux 15 jours)
  • Veiller à la formation des nouveaux employés et au développement continu de l'équipe

This listing is sourced directly from IT People Corporation's careers page and normalized into a canonical job model.